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日期:2022-11-22 瀏覽 返回公告列表
  西安人才集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“人才集團(tuán)”)是經(jīng)西安市委、市政府批準(zhǔn)成立,市委組織部業(yè)務(wù)指導(dǎo),市國資委履行出資人職責(zé)的市場(chǎng)化人才服務(wù)綜合集團(tuán)公司,于2022年9月注冊(cè)成立,注冊(cè)資本1億元人民幣,辦公地址位于西安市經(jīng)開區(qū)未央路301號(hào)西安城發(fā)中心。
  人才集團(tuán)堅(jiān)持“政府主導(dǎo)、市場(chǎng)運(yùn)作、企業(yè)經(jīng)營、政策扶持”原則,聚焦以人才資產(chǎn)資源運(yùn)營為基礎(chǔ),以人才全產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)服務(wù)為支撐,致力于打造“一流的人才資源開發(fā)商、專業(yè)的人才項(xiàng)目投資商、領(lǐng)先的人才服務(wù)提供商”,創(chuàng)建旗艦型服務(wù)品牌。主營業(yè)務(wù)涵蓋海內(nèi)外高層次人才尋聘、人才項(xiàng)目專業(yè)化投資運(yùn)營、人才測(cè)評(píng)和人才價(jià)值評(píng)估、人才租賃或轉(zhuǎn)讓、人才資源開發(fā)與管理咨詢、人才大數(shù)據(jù)開發(fā)、人才康養(yǎng)、人才(技能)培訓(xùn)等。
  根據(jù)人才集團(tuán)發(fā)展需要,面向全球公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘職位
  集團(tuán)副總經(jīng)理(職業(yè)經(jīng)理人)職位2個(gè),中層管理職位7個(gè),一般員工職位12個(gè),具體情況詳見文末附件1《西安人才集團(tuán)有限公司公開招聘崗位條件一覽表》。
  二、招聘條件
  (一)基本條件
  1.具有較高的政治素養(yǎng)和政治覺悟,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。理解認(rèn)同國有企業(yè)監(jiān)管要求與文化。 
  2.具有良好的思想品德、職業(yè)操守和身心條件,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,誠信廉潔,有創(chuàng)新協(xié)作精神。 
  3.具有豐富的行業(yè)資源,具備較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、戰(zhàn)略思維能力、企業(yè)運(yùn)營能力、判斷決策能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力、溝通協(xié)調(diào)能力。
  4.符合法律法規(guī)規(guī)定的其他要求。
 ?。ǘ徫粭l件
  具體情況詳見文末附件1《西安人才集團(tuán)有限公司公開招聘崗位條件一覽表》。
  (三)有下列情況之一者,不得報(bào)名
  1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
  2.曾被開除公職的;
  3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
  4.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受相關(guān)單位審查尚未作出結(jié)論的;
  5.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中違規(guī)違紀(jì),尚在禁考期內(nèi)的;
  6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
  7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
  三、招聘工作程序
  招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試及資格復(fù)審、確定初步人選、組織考察、體檢、公示、聘用等程序組織實(shí)施。
 ?。ㄒ唬┌l(fā)布公告
  公告發(fā)布渠道:陜西日?qǐng)?bào)、西安日?qǐng)?bào)、古都先鋒公眾號(hào)、西安發(fā)布公眾號(hào)、西安市人社局公眾號(hào)、人才網(wǎng)公眾號(hào)、西安市人才網(wǎng)、前程無憂、智聯(lián)招聘、獵聘網(wǎng)。
 ?。ǘ┚W(wǎng)上報(bào)名
  1.報(bào)名時(shí)間:2022年11月8日至2022年11月26日18時(shí)。
  2.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄西安市人才網(wǎng)(www.haorc.com)瀏覽相關(guān)信息,下載文末附件2《西安人才集團(tuán)有限公司公開招聘報(bào)名登記表》填寫報(bào)名信息,每名應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位。
  報(bào)名材料還包括身份證(正反)、學(xué)歷學(xué)位證書(國內(nèi)學(xué)歷須上傳從學(xué)信網(wǎng)下載的在有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》,國(境)外學(xué)歷須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國內(nèi)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、職業(yè)資格證書以及獲獎(jiǎng)、專利、專著、論文等掃描件,近期2寸藍(lán)底免冠證件照電子版。以上報(bào)名材料請(qǐng)打包壓縮,以“應(yīng)聘崗位+姓名”命名發(fā)送至電子郵箱xarcjt@163.com。
  3.報(bào)名過程中如有相關(guān)問題,可在工作日上午9:00—12:00、下午2:00—6:00,聯(lián)系咨詢電話029-87389640、手機(jī)號(hào)15109281805(僅限本次招聘報(bào)名期間)。
 ?。ㄈ┵Y格審查
  報(bào)名工作結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查、履歷分析,確定參加筆試人員名單。
 ?。ㄋ模┕P試
  筆試側(cè)重綜合應(yīng)用能力測(cè)試,滿分100分。具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)、疫情防控要求及注意事項(xiàng)另行通知。根據(jù)筆試成績(jī),按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:3的比例由高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員(博士研究生直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。
 ?。ㄎ澹┟嬖嚰百Y格復(fù)審
  1.本次招聘公布的所有崗位均需面試。
  2.具體面試時(shí)間、地點(diǎn)、疫情防控要求及注意事項(xiàng)另行通知。
  3.有關(guān)面試的說明:

  (1)未達(dá)到規(guī)定面試比例的崗位,核銷另行組織。

 ?。?)對(duì)參加面試人員學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書進(jìn)行查驗(yàn)復(fù)審,若發(fā)現(xiàn)造假、虛報(bào)等行為,取消面試資格。

 ?。?)面試內(nèi)容和形式。面試滿分為100分,包括現(xiàn)場(chǎng)面試和業(yè)績(jī)履歷分析,其中現(xiàn)場(chǎng)面試評(píng)價(jià)占70分,業(yè)績(jī)履歷分析占30分,采取答辯等方式進(jìn)行。
 ?。┐_定初步人選
  根據(jù)面試成績(jī)排名,確定初步人選。
 ?。ㄆ撸┙M織考察
  確定初步人選后進(jìn)行考察(考察方式另行通知)。
  (八)體檢
  參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,擬聘用人員到指定三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢,并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供體檢合格報(bào)告(具體時(shí)間另行通知)。
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  對(duì)面試、考察、體檢合格的擬聘用人選進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
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  公示結(jié)束后按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
  四、薪酬待遇
  參照同行業(yè)薪酬水平,提供社會(huì)化薪酬并享受規(guī)定福利待遇,其中招聘的副總經(jīng)理為市場(chǎng)化選聘的職業(yè)經(jīng)理人,實(shí)行任期制及契約化管理。
  五、建立人才儲(chǔ)備庫
  對(duì)于本次招聘通過資格審查未被聘用的人員,將納入人才儲(chǔ)備庫。今后將根據(jù)用人需求,向人才儲(chǔ)備庫中符合招聘條件的人員,發(fā)送招聘信息,擇優(yōu)聘用。
  六、注意事項(xiàng)
  1.資格審查貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí),如有弄虛作假、故意隱瞞等情況,一經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘及錄用資格。
  2.應(yīng)聘人員需密切關(guān)注陜西省、西安市疫情防控最新政策,自報(bào)名起至招聘考核結(jié)束,嚴(yán)格遵守疫情防控工作有關(guān)規(guī)定,自覺做好疫情防控各項(xiàng)措施。
  3.招聘過程中如遇疫情或不可抗力因素影響,將根據(jù)防控工作要求對(duì)招聘工作時(shí)間及安排進(jìn)行調(diào)整,調(diào)整情況另行通知。
  4.應(yīng)聘者年齡和工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗抻?jì)算時(shí)間截止到2022年11月。
  5.本次招聘不收取任何費(fèi)用,應(yīng)聘所提交資料由人才集團(tuán)為之保密并妥善處理。
  6.本次招聘最終解釋權(quán)歸人才集團(tuán)所有。

西安人才集團(tuán)有限公司
2022年11月8日
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1.《西安人才集團(tuán)有限公司公開招聘崗位條件一覽表》

2.《西安人才集團(tuán)有限公司公開招聘報(bào)名登記表》