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確定根據(jù)工作需要,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘26名輔助崗位工作人員,公告如下。
一、招聘崗位
本次招聘崗位共2個(gè),招聘人員26名,其中:
1.南昌高新區(qū)城市管理協(xié)管員10名;
2.南昌高新區(qū)人民法院聘用制司法輔助人員16名。
崗位名稱(chēng) |
招聘人數(shù) |
性別 |
專(zhuān)業(yè) |
學(xué)歷 |
年齡 |
其他條件 |
備注 |
城市管理協(xié)管員 |
10 |
不限 |
不限 |
高中(中專(zhuān)、職高、技校)及以上學(xué)歷 |
男性50周歲以下(1974年10月1日及以后出生),女性45周歲以下(1979年10月1日及以后出生) |
中共黨員(含預(yù)備黨員)、有鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)驗(yàn)的,可適當(dāng)放寬學(xué)歷和年齡條件 |
1.外勤工作強(qiáng)度較大,根據(jù)實(shí)際工作要求,需能接受加班,隨時(shí)到崗。考生須服從崗位調(diào)配。 2.同等條件下,中共黨員(含預(yù)備黨員)、有鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
聘用制司法輔助人員 |
16 |
不限 |
法律類(lèi) |
全日制本科及以上學(xué)歷 |
35周歲以下(即1989年10月1日及以后出生)。研究生及以上學(xué)歷的,年齡可放寬至40周歲(即1984年10月1日及以后出生)以下。 |
具有6個(gè)月及以上的法律工作經(jīng)驗(yàn)(不包括實(shí)習(xí)、見(jiàn)習(xí)等經(jīng)歷) |
1.?取得國(guó)家法律職業(yè)資格證書(shū)者可不限專(zhuān)業(yè); 2.?同等條件下,取得國(guó)家法律職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。 |
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3.政治素質(zhì)過(guò)硬、品行良好,無(wú)任何違法違紀(jì)行為;
4.工作責(zé)任心強(qiáng),能保守工作秘密,服從組織安排;
5.具備崗位所需的學(xué)歷、任職資格及技能等條件;
6.具備正常履行職責(zé)的身體條件。
(二)有下列情形之一的,不得報(bào)考
1.曾受過(guò)刑事處罰、治安處罰的;
2.曾被用人單位開(kāi)除的;
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查,尚未得出結(jié)論的;
4.因嚴(yán)重違紀(jì)違法受到黨紀(jì)政務(wù)處分的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
6.現(xiàn)役軍人、全日制在校學(xué)生;
7.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
8.有吸毒史和精神病史的;
9.有其他不適宜報(bào)考情形的。
三、招聘程序
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2024年11月18日9:00-2024年11月22日17:00,繳費(fèi)時(shí)間截止至11月24日12:00,逾期不予受理。
2.報(bào)名網(wǎng)址:報(bào)考人員登錄南昌高新人才報(bào)名考試系統(tǒng)https://gxrcexam.nccloudmedia.com/#/exam。網(wǎng)上報(bào)名通過(guò)后,繳納報(bào)名費(fèi)。本次報(bào)名考試費(fèi)為50元/人(棄考者報(bào)名費(fèi)不予退回)。未完成網(wǎng)上繳費(fèi)的考生,報(bào)名無(wú)效。報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)誠(chéng)信報(bào)考,如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息、上傳有關(guān)材料,每人限報(bào)一個(gè)崗位。資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程,考生需如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格和聘用資格。
3.報(bào)名所需材料:
?。?)身份證、有效學(xué)歷證書(shū)的原件和復(fù)印件;
(2)畢業(yè)證及學(xué)位證原件及復(fù)印件;留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的,須提供國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件及復(fù)印件;
?。?)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;
?。?)本人近期一寸免冠彩色照片;
?。?)其他相關(guān)崗位要求佐證材料(如:中共黨員證明、工作經(jīng)歷證明等)。
4.崗位招聘數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不低于1:3方可開(kāi)考;若未達(dá)到開(kāi)考比例,則相應(yīng)核減該崗位職位數(shù)。如有未能開(kāi)考的職位,可允許已報(bào)名該職位并繳費(fèi)的人員改報(bào)其他符合條件的職位。逾期未進(jìn)行改報(bào)的,視為棄權(quán),放棄改報(bào)予以退報(bào)名費(fèi)。報(bào)考達(dá)到開(kāi)考比例職位的人員,不得改報(bào)其他職位。報(bào)名(改報(bào))繳費(fèi)成功,因個(gè)人原因未參加考試的,不予退報(bào)名費(fèi)。核減改報(bào)具體情形另行公告。
(二)城市管理協(xié)管員招聘流程
1.資格審查
資格審查時(shí)間、地點(diǎn):另見(jiàn)公告。
資格審查需提交材料:
(1)身份證、有效學(xué)歷證書(shū)的原件和復(fù)印件;
?。?)畢業(yè)證及學(xué)位證原件及復(fù)印件;留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的,須提供國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件及復(fù)印件;
?。?)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;
?。?)本人近期一寸免冠彩色照片2張;
?。?)其他與報(bào)考崗位相關(guān)的資格證書(shū)等證明材料(如中共黨員證明、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷證明等)。
逾期不參加資格審查的,視為自動(dòng)放棄。
資格審查通過(guò)者現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書(shū),進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
2.面試
?。?)面試:時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
?。?)面試主要測(cè)試報(bào)考人員儀表舉止和語(yǔ)言表達(dá)能力,時(shí)間為5分鐘。
面試成績(jī)采用百分制,合格分?jǐn)?shù)線為80分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員不予進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。同時(shí)根據(jù)總成績(jī)由高到低的順序按照招聘崗位1:1確定體檢對(duì)象。如遇名次并列的,可依次根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷時(shí)間長(zhǎng)、黨齡長(zhǎng)者進(jìn)行確定。
?。ㄈ┢赣弥扑痉ㄝo助人員招聘流程
聘用制司法輔助人員崗位考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式,滿分各為100分。其中,筆試成績(jī)與面試成績(jī)各占總成績(jī)的比例為5:5。
1.筆試
?。?)筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
?。?)筆試科目:筆試采取閉卷方式,測(cè)試法律基礎(chǔ)知識(shí)、法律職業(yè)素養(yǎng)等,滿分100分??荚嚂r(shí)長(zhǎng)120分鐘。
?。?)筆試結(jié)束后,按考生筆試分?jǐn)?shù)從高到低的順序,按1:3比例確定入闈人員名單(末位成績(jī)相同者一并進(jìn)入)。若參加筆試人數(shù)未達(dá)到1:3,則筆試成績(jī)有效者一同進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。
2.資格審查
資格審查時(shí)間、地點(diǎn):另見(jiàn)公告。
資格審查需提交材料:
(1)身份證、有效學(xué)歷證書(shū)的原件和復(fù)印件;
?。?)畢業(yè)證及學(xué)位證原件及復(fù)印件;留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的,須提供國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件及復(fù)印件;
?。?)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;
?。?)本人近期一寸免冠彩色照片2張;
(5)其他與報(bào)考崗位相關(guān)的資格證書(shū)等證明材料(如:法律工作經(jīng)驗(yàn)證明、法律職業(yè)資格證等)。
逾期不參加資格審查的,視為自動(dòng)放棄。因資格審查不合格、自動(dòng)放棄(包括未按時(shí)參加資格審查人員)等原因產(chǎn)生的缺額,按筆試成績(jī)排名從高到低的順序依次遞補(bǔ)。如遇分?jǐn)?shù)并列的,可同時(shí)遞補(bǔ)進(jìn)行資格審查。
資格審查通過(guò)者現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書(shū),進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
3.面試
?。?)面試:時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(2)面試采用結(jié)構(gòu)化面試,時(shí)間為8分鐘。
(3)面試成績(jī)采用百分制,合格分?jǐn)?shù)線為80分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員不予進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
綜合總成績(jī)=筆試分?jǐn)?shù)×50%+面試分?jǐn)?shù)×50%。根據(jù)總成績(jī)由高到低的順序按照招聘崗位1:1確定體檢對(duì)象。如遇名次并列的,可先后按有法律職業(yè)資格證者、面試成績(jī)高者、法律工作經(jīng)驗(yàn)長(zhǎng)者進(jìn)行確定。
四、體檢、政審、確定人選
?。ㄒ唬w檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢執(zhí)行。應(yīng)聘者按通知要求到指定醫(yī)院參加健康體檢,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。因工作實(shí)際需要,體檢缺項(xiàng)者視為自動(dòng)放棄。對(duì)因放棄體檢或體檢結(jié)果不合格所缺崗位,可從該崗位參加面試人員中根據(jù)總成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)。
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對(duì)考核對(duì)象的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、思想政治素質(zhì)和綜治等方面情況進(jìn)行審查。對(duì)因放棄政審或政審不合格所缺崗位,可從該崗位參加面試人員中根據(jù)總成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)。
?。ㄈ┐_定人選
根據(jù)總成績(jī)、政審、體檢等各方面的綜合考察情況確定擬錄用人員。
五、公示、試用、聘用與待遇
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考試、體檢、政審工作結(jié)束后,進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。
公示期間有異議經(jīng)查驗(yàn)屬實(shí)的,取消聘用資格。公示期滿后,無(wú)異議者按照相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。
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試用期為3個(gè)月。
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本次招聘的人員采取勞務(wù)派遣用工模式。擬聘人員入職后與勞務(wù)派遣公司依法簽訂勞動(dòng)合同。
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1.城市管理協(xié)管員
按照《關(guān)于印發(fā)<南昌高新區(qū)執(zhí)法單位輔助崗位人員管理辦法(試行)>的通知》(洪高新管字〔2019〕85號(hào))執(zhí)行。試用期滿后,經(jīng)考核合格的,城市管理協(xié)管員人均年薪4萬(wàn)元左右。
2.聘用制司法輔助人員
(1)按照《關(guān)于印發(fā)<南昌高新區(qū)執(zhí)法單位輔助崗位人員管理辦法(試行)>的通知》(洪高新管字〔2019〕85號(hào))執(zhí)行。試用期滿后,經(jīng)考核合格的,聘用制司法輔助人員人均年薪7萬(wàn)元左右。
(2)根據(jù)工作需要提供制式服裝。
(3)單位提供工作餐,出差補(bǔ)助按在職人員同等對(duì)待。
六、注意事項(xiàng)
?。ㄒ唬┱衅溉^(guò)程的有關(guān)事項(xiàng)均將通過(guò)江西人才服務(wù)網(wǎng)發(fā)布,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
(二)考生招聘期間必須保持電話暢通。如因無(wú)法聯(lián)系造成的一切后果,均由考生自行負(fù)責(zé)。
(三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。??????????
?。ㄋ模┥婕肮ぷ鹘?jīng)歷及其他期限的,計(jì)算時(shí)間截止到2024年10月。全日制高校畢業(yè)生參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷,不論是否與單位簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn),均不視為工作經(jīng)歷。
?。ㄎ澹┍敬握衅缚荚嚳偝煽?jī)?cè)谀喜咝聟^(qū)下一次面向社會(huì)公開(kāi)招聘城市管理協(xié)管員、聘用制司法輔助人員公告發(fā)布前有效。成績(jī)有效期內(nèi),如本次招聘的崗位出現(xiàn)人員空缺的,可按相應(yīng)崗位總成績(jī)由高分到低分的順序,按照空缺人數(shù)依次遞補(bǔ)。總成績(jī)相同的,依次以有法律職業(yè)資格證者、面試成績(jī)高者、工作時(shí)間長(zhǎng)、黨齡長(zhǎng)者確定排名順序。遞補(bǔ)人員需經(jīng)體檢、考察、公示后辦理聘用手續(xù)。
?。?zhuān)業(yè)設(shè)置參照《江西省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄》??忌屑?xì)對(duì)照招聘條件,誠(chéng)信報(bào)考,不符合招聘條件者,請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試,已參加考試的,成績(jī)一律無(wú)效。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)取消考試資格和聘用資格。
?。ㄆ撸┞鋵?shí)回避制度。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避情形的崗位;也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。
七、聯(lián)系方式
報(bào)名技術(shù)電話:0791-88287080
報(bào)考咨詢電話:0791-88161032
報(bào)考監(jiān)督電話:0791-88161097
以上電話請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間內(nèi)撥打(09:00-12:00,13:30-17:00,節(jié)假日除外)
原始標(biāo)題:南昌高新區(qū)2024年公開(kāi)招聘城市管理協(xié)管員、聘用制司法輔助人員公告
信息來(lái)源:https://www.jxrcfw.com/exam/news/1306922121792204800