舊站將于1月11日關(guān)閉，屆時(shí)將無(wú)法訪問(wèn)，請(qǐng)您及時(shí)將舊站信息保存。
確定因工作需要，泉州城建供應(yīng)鏈管理有限公司決定委托泉州市勞務(wù)派遣有限公司向社會(huì)公開(kāi)招聘1名勞務(wù)派遣制工作人員?，F(xiàn)公告如下：
一、用人單位
泉州市勞務(wù)派遣有限公司
二、用工單位
泉州城建供應(yīng)鏈管理有限公司
三、用工單位簡(jiǎn)介
泉州城建供應(yīng)鏈管理有限公司是泉州城建集團(tuán)權(quán)屬企業(yè)，注冊(cè)資金3億元，公司致力于提供供應(yīng)鏈綜合服務(wù)和保障泉州中心市區(qū)儲(chǔ)備糧油安全，業(yè)務(wù)涉及供應(yīng)鏈管理、外貿(mào)進(jìn)出口、有色金屬、能源化工、建材物資、儲(chǔ)備糧油、倉(cāng)儲(chǔ)物流等領(lǐng)域。面向未來(lái)，城建供應(yīng)鏈公司將秉承高質(zhì)量發(fā)展理念，對(duì)標(biāo)國(guó)內(nèi)一流供應(yīng)鏈企業(yè)，持續(xù)推進(jìn)內(nèi)外貿(mào)一體化發(fā)展，為泉州建設(shè)商貿(mào)強(qiáng)市作出更大的貢獻(xiàn)。
四、用工形式
勞務(wù)派遣制用工。與勞務(wù)派遣公司簽訂合同，派遣至用工單位工作。
五、用工崗位及要求
(一)基本要求
1.遵紀(jì)守法，品行端正，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)黨和國(guó)家的路線方針政策，認(rèn)同公司的經(jīng)營(yíng)管理理念;
2.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件;
3.具備良好的品行和職業(yè)道德，無(wú)違紀(jì)違法等不良記錄;
4.服從管理，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng);
5.具備用工崗位要求的各項(xiàng)資格條件。
(二)有下列情形之一的，不得報(bào)名：
1.有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百七十八條所列情形之一的;
2.因個(gè)人原因，導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理不善，發(fā)生安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故，或出現(xiàn)嚴(yán)重虧損，造成國(guó)有或集體資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失的;個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中有重大弄虛作假行為的;
3.受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;正在黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限內(nèi)的;正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;
4.國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不宜錄用的;
5.經(jīng)在全國(guó)法院被執(zhí)行人信息查詢系統(tǒng)查詢，屬于失信被執(zhí)行人的;個(gè)人征信有惡意不良信用記錄的;
6.其他不宜報(bào)名的情形。
六、勞動(dòng)薪酬
五險(xiǎn)一金，薪酬面議。
七、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間：即日起至2024年11月15日17:30。
(二)報(bào)名方式：應(yīng)聘人員可掃描文末二維碼，下載并填寫報(bào)名登記表，將填寫好的表格連同個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書、工作經(jīng)歷證明等材料打包壓縮后，以“用工崗位+姓名”為文件名和郵件主題(如“城建供應(yīng)鏈公司營(yíng)銷崗工作人員+張三”)，發(fā)送至郵箱：qzcjgylzp@163.com。用工企業(yè)將組織符合條件的人員進(jìn)行面試，擇優(yōu)錄用。
(三)體檢
組織擬錄用人選進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。根據(jù)體檢結(jié)果確定最終擬錄用人選。
八、其他事項(xiàng)
(一)來(lái)電咨詢：每周一至周五上午8:00-12:00、下午14:30-17:30;聯(lián)系方式：陳女士，0595-22121877。
(二)本次招用工未盡事宜，解釋權(quán)歸用工企業(yè)所有。
掃碼下載《勞務(wù)派遣用工報(bào)名表》
原標(biāo)題：泉州城建供應(yīng)鏈管理有限公司公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制工作人員的公告
文章來(lái)源：http://qzcjjtyxgs.com/news/4055.html
手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2024/1111/514924.html
