為滿足西安經開區(qū)發(fā)展需求，進一步加強招商人才隊伍建設，西安經濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會面向社會公開招聘招商崗位工作人員18名。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及條件
（一）招聘崗位
本次招商工作人員公開招聘3個崗位18人，分別為高級招商經理崗位3人、招商經理崗位10人，招商助理崗位5人。招聘人員類別為西安經開區(qū)管委會層級序列工作人員，其中高級招商經理和招商經理為A類崗位，招商助理崗位為B類崗位。
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1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，遵紀守法；
3.應聘高級招商經理崗位人員年齡為18周歲以上40周歲以下（1983年10月1日至2006年9月30日期間出生）；應聘招商經理和招商助理崗位人員年齡為18周歲以上35周歲以下（1988年10月1日至2006年9月30日期間出生）；對年齡有特殊要求的崗位以招聘崗位表中的具體要求為準；
4.具有招聘崗位所需的學歷學位、工作經歷、任職經歷等條件。畢業(yè)證、學位證以及招聘崗位所要求的證書須于2024年9月30日前取得；
5.應聘A類崗位須取得碩士研究生以上學歷學位，且同時具有國家教育行政主管部門認可的大學本科學歷及學士學位，或經教育部留學服務中心認證的國（境）外同等學歷；
6.應聘B類崗位須取得國家教育行政主管部門認可的大學本科以上學歷及學士以上學位，或經教育部留學服務中心認證的國（境）外同等學歷；
7.適應招聘崗位要求的身體條件和心理素質。
招聘崗位所需的具體條件以《西安經開區(qū)管委會2024年度公開招聘招商崗位工作人員崗位表》（附件1）的要求為準；
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1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分；在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的；
2.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；
3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2024年應屆畢業(yè)生，以及在讀的非2024年應屆畢業(yè)生用以往取得的學歷報名的；
4.事業(yè)單位人事管理需要回避的；
5.事業(yè)單位工作人員、公務員（含參照公務員法管理單位工作人員）有服務年限規(guī)定且服務年限未滿的，特崗教師、“三支一扶”人員在服務期內的；服務期計算時間截止2024年12月31日；
6.失信被執(zhí)行人；
7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。
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1.工作經驗年限計算時間截止到2024年10月1日，須足年計算（工作經驗累計滿12個月份的，視為滿1年）；
2.應聘人員在校期間的兼職、實習和社會實踐經歷不作為工作經驗。工作經驗有中斷的，工作經驗年限須扣除中斷工齡時長，按實際工作時間累加計算；
3.工作經驗年限的證明材料具體為相應的勞動合同或基本養(yǎng)老保險參保繳費證明（須有社保部門公章）。此外，還須提供相應工作經歷和崗位經驗的證明材料，如就業(yè)單位開具的工作經歷證明（須加蓋公章）。
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1.招商項目案例要求：
?。?）項目應與報考崗位的工作經驗要求以及自身工作崗位相關。
?。?）項目案例由案例自述和佐證材料兩部分構成。
?、侔咐允鲇蓱溉藛T撰寫，在報名和資格復審階段提供，主要描述項目目標、實施方案、實施過程、實施效果以及本人在項目中擔任的角色和承擔的任務。
?、谧糇C材料在資格復審階段提供，應包含項目實施單位對案例真實性和案例自述內容真實性的確認證明（加蓋單位公章），以及其他可以支撐項目案例的證明材料。
?。?）高級招商經理崗位放寬條件要求的項目案例除上述內容外，還應包含以下內容：
①案例自述中還應包含自主獲取招商信息及成功招引的詳細表述，如信息來源、推進過程、落地流程等。
?、谧糇C材料還應包含項目總投資不低于10億元內資或不低于5000萬美元外資的相關證明材料，如實際進資憑證。
?、圩糇C材料還應包含可證明成功招引的相關材料，如企業(yè)在引進區(qū)域的工商稅務關系、建成投產宣傳報道等。
2.招商信息要求說明：
?。?）招商項目信息由信息概況和佐證材料兩部分構成。
?。?）信息概況由應聘人員撰寫，在報名和資格復審階段提供，包括項目主體、投資額、產線規(guī)模、效益分析等項目基本情況。
?。?）佐證材料在資格復審階段提供，包含招商項目信息真實性的支撐證明材料。
二、招聘程序
（一）招聘公告
本次招聘在西安人事考試網（xapta.xa.gov.cn）、西安經開區(qū)管委會網站（http://xetdz.xa.gov.cn/）、社會專業(yè)求職招聘渠道等平臺發(fā)布公告。
?。ǘ┚€上報名與資格審查
1.報名時間：2024年10月18日8:00至2024年10月25日18:00。
2.資格初審時間：2024年10月18日8:00至2024年10月26日18:00。
3.報名網址：https://xajkqzsgzp.hersingdat.com
4.報名方式：
?。?）采取線上報名及資格審查的方式進行。
?。?）線上報名時應聘人員須明確填寫外語語種。
?。?）每人限報一個崗位，在報名期間，資格審查未通過前可以更改報考信息，通過后不得更改報考信息。
?。?）應聘人員在報名時應當簽署誠信承諾書，自行下載打印附件《應聘人員誠信承諾書》，仔細閱讀承諾書內容，同意并簽字后掃描上傳，資格復審時攜帶原件交給工作人員。
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本次招聘崗位開考比例不低于1:3。未達到規(guī)定開考比例的，招聘計劃數(shù)予以核減或核銷，并于10月28日在西安經開區(qū)管委會網站公布。
（四）網上下載打印準考證
應聘人員應于2024年10月29日8:00至11月2日9：00從報名網站自行下載打印準考證。
準考證是應聘人員參加筆試、面試資格復審、面試、體檢等程序的憑證，請妥善保存。
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筆試內容：筆試考試內容為綜合素質試題和招商引資專業(yè)試題，滿分100分。
筆試時間：2024年11月2日（星期六）上午9:00－11:00。
筆試地點：具體地點安排詳見準考證。
成績查詢：根據(jù)筆試成績查詢公告查詢筆試成績。
（六）面試資格復審
1.確定并公布進入面試資格復審名單：
經開區(qū)管委會劃定筆試成績最低分數(shù)線，并根據(jù)筆試成績，對于最低分數(shù)線及以上的，按照招聘崗位計劃數(shù)與應聘人數(shù)不高于1:5的比例由高分到低分確定進入面試資格復審人員。末位成績并列的，一并進入面試資格復審。對達不到1:5比例的招聘崗位，達到筆試成績最低分數(shù)線的應聘人員全部確定進入面試資格復審。筆試成績在最低分數(shù)線以下的，不得進入面試資格復審。
面試資格復審采取現(xiàn)場審核的方式，應聘人員未在規(guī)定時限內參加資格復審的，視為應聘人員自動放棄面試資格。資格復審時間、地點、最低分數(shù)線、進入面試資格復審人員名單及有關要求等事項，在西安經開區(qū)管委會網站公布。
2.資格復審要求：
（1）對報名人員的年齡、學歷學位以及工作經驗年限真實性進行審核；
（2）審核項目案例是否符合崗位要求；
（3）在規(guī)定的時限內，進入資格復審的人員放棄或不合格的，以及被取消面試資格等形成的缺額，在本崗位按筆試成績（不低于最低分數(shù)線）從高到低的順序依次遞補。遞補時，出現(xiàn)筆試成績并列的，并列者同時確定為資格復審人員。遞補只進行一次。
?。?）進入資格復審的人員系事業(yè)單位工作人員或公務員（含參照公務員法管理單位工作人員）的，在資格復審時，必須提交按干部管理權限出具的符合事業(yè)單位或公務員管理規(guī)定的同意報考意見。未提交同意報考意見的應聘人員不能通過資格復審。
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面試的時間、地點及有關要求在西安經開區(qū)管委會網站公布。
1.面試采取半結構化方式，主要考察應聘人員的工作計劃性、執(zhí)行力，語言組織和表達能力，團隊配合能力等方面的綜合素養(yǎng)以及招商引資專業(yè)能力，業(yè)務能力，與崗位相關的工作經驗和工作業(yè)績等方面的專業(yè)素養(yǎng)。面試滿分100分。合格線70分，低于70分（不含70分）的不進入下一環(huán)節(jié)。面試成績保留小數(shù)點后兩位，不四舍五入。
2.面試時，根據(jù)考生報名時選擇的外語語種同時進行外語能力測試，外語測試結果分為優(yōu)秀、良好、一般、較差四個等次，結果不計入面試分。
3.計算考試總成績：考試總成績=筆試成績×20%+面試成績×80%；考試總成績按公式一次計算生成。
面試結束后，在西安人事考試網及時公布面試人員的各項考試成績和考試總成績。
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1.確定并公布參加體檢人員名單：
根據(jù)考試總成績，按照與崗位招聘計劃1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員?？荚嚳偝煽兂霈F(xiàn)并列的，按面試成績確定排名順序，面試成績仍并列的，按筆試成績確定排名順序。如上述成績均并列的，由經開區(qū)管委會組織加試。面試成績低于70分的，不得進入體檢。
體檢時間、地點以及參加體檢人員名單在西安經開區(qū)管委會網站公布。
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。應聘人員對體檢結果有異議的，可在得知體檢結果后2個工作日內申請復查，復查只進行一次，體檢結論以復查結果為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢、考察不合格的人員取消錄用資格。
因應聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于70分的人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補，只遞補一次。體檢合格人員進入考察。
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重點考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質以及與招聘崗位相關的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力等，并再對應聘人員的資格條件進行復審?？疾觳缓细竦?，取消應聘資格。
因應聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于70分的人員中，按照考試總成績從高到低遞補一次人員體檢。對體檢合格者，再進行考察。
經面試、體檢、考察后確無符合錄用條件人選的崗位，可以空缺。
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根據(jù)考試、體檢、考察結果，確定擬錄用人員，人員名單在西安人事考試網、西安經開區(qū)管委會網站公示，公示期為5個工作日。擬錄用人員公示期滿后不再進行遞補。
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公示期滿合格后，辦理錄用手續(xù)。新錄用人員實行試用期制度，招商項目信息是否成功落地作為試用期考核內容，試用期滿考核合格后予以轉正。新錄用人員在經開區(qū)管委會最低服務年限為5年。在最低服務年限內，不得以工作需要等名義借調、調動到其他單位工作或參加其他單位招聘（考）。
三、紀律要求
應聘人員在網上報名、筆試、資格復審、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關信息、資料應全面、準確、有效，并對信息、資料的真實性作出承諾。嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，應聘人員與招聘單位工作人員有親屬關系的，應當在報名時主動報告。對公開招聘工作中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等予以處理；構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。
四、重要提示
1.對應聘人員的資格審查，既有報名時的網上審查、面試前的資格復審，也包括考察、公示，以及錄用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，貫穿于招聘工作全過程。凡在招聘各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合條件或存在弄虛作假等問題的，一經查實，取消報考（錄用）資格。
2.本次招聘不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。
3.應聘人員進入面試資格復審以后，應及時關注公告信息，避免錯過相關時間節(jié)點的招聘工作。
4.我委對應聘者在各個環(huán)節(jié)中提交的資料嚴格保密，僅用于此次招聘，所有資料恕不退還。
咨詢電話：029-86108150
咨詢時間：上午9:00-12:00下午14:00-18:00（工作日）
西安經開區(qū)組織人事部
2024年10月11日
附件下載
附件1：西安經開區(qū)管委會2024年度公開招聘招商崗位工作人員崗位表.xlsx
附件2：事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定.doc
附件5.《基本養(yǎng)老保險參保繳費證明》下載示例（以陜西省為例）.pdf
附件6：應聘人員誠信承諾書.pdf
原始標題：西安經濟技術開發(fā)區(qū)管委會2024年公開招聘招商崗位工作人員公告
信息來源：http://xapta.xa.gov.cn/#/artical?channelId=1004609603670884352&contentId=1004612095498502144
