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確定為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣社會(huì)治安、城鎮(zhèn)精致管理,報(bào)請(qǐng)縣政府研究同意,縣規(guī)范行政企事業(yè)單位社會(huì)化聘用人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批復(fù),商縣人力資源和社會(huì)保障局審核,現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘30名治安、交通協(xié)管員充實(shí)社會(huì)治安、城鎮(zhèn)精致管理力量,協(xié)助進(jìn)行社會(huì)面上秩序管理,更好地為我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航,為確保社會(huì)化聘用人員招聘工作順利進(jìn)行,做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),特制定本工作方案。
一、招聘組織原則及工作程序
堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,通過(guò)報(bào)名、筆試、體測(cè)、面試、體檢、考察等程序,擇優(yōu)招聘,做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。
在縣人社部門的指導(dǎo)下,由黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司具體組織實(shí)施。
二、招聘計(jì)劃和崗位
擬計(jì)劃公開(kāi)招聘治安、交通協(xié)管員30名,詳見(jiàn)《黎平縣社會(huì)化聘用人員招聘職位表》。
三、招聘對(duì)象和報(bào)考條件
?。ㄒ唬┱衅笇?duì)象
1.黎平縣戶籍人口,或在黎平縣內(nèi)購(gòu)置房產(chǎn)的人員;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
3.自愿從事協(xié)助社會(huì)治安、交通秩序管理工作;
4.治安協(xié)管員、交通協(xié)管員:年滿18-30周歲。即18周歲以上(2006年10月8日以前出生),30周歲以下(1993年10月9日以后出生),持有B級(jí)以上駕照年齡可適當(dāng)放寬年齡。
5.性別,男性,身高1.68米以上,女性,身高1.58米以上,體型符合標(biāo)準(zhǔn)(BMI,即體重(KG)/身高(M)2=17--26之間),身體健康,五官端正,無(wú)口吃、無(wú)重聽(tīng)、無(wú)紋身、無(wú)傳染性疾病,無(wú)精神性遺傳病史;身體條件參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)符合黔人發(fā)〔2005〕4號(hào)、黔人社廳通〔2010〕181號(hào)、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號(hào)等相關(guān)文件規(guī)定。
6.報(bào)考學(xué)歷要求,具有大專及以上文化程度(含高等職業(yè)院校),退役武警戰(zhàn)士、退伍軍人文化程度可以放寬至高中或職業(yè)高中。
7、考生綜合分?jǐn)?shù)相同情況下優(yōu)先招聘退役武警戰(zhàn)士和退伍軍人及具有駕駛技能(持C1級(jí)駕駛證以上駕照)的考生。
?。ǘ┚哂幸韵虑樾沃坏?,不得報(bào)名參加招聘:
1.不能堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的;
2.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查,尚未做出結(jié)論的;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
4.因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的;
5.本人受過(guò)司法或行政拘留以及因參與“黃賭毒”違法行為被予以治安處罰的;
6.本人、家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系被判處刑罰、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
7.與行政、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)建立有勞動(dòng)關(guān)系(勞務(wù)派遣)人員報(bào)考未征得所在單位(勞務(wù)派遣用人單位)同意報(bào)考意見(jiàn)的;
8.不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的,或其他不宜從事治安、交通協(xié)管員工作的。
四、發(fā)布招聘公告
在《黎平縣人民政府網(wǎng)》(http://www.lp.gov.cn/)公示公告欄發(fā)布招聘公告和各環(huán)節(jié)結(jié)果,面向社會(huì)進(jìn)行公示。
五、報(bào)名、資格審查
?。ㄒ唬﹫?bào)名。采取現(xiàn)場(chǎng)本人報(bào)名的方式進(jìn)行。填寫(xiě)《黎平縣社會(huì)化聘用人員應(yīng)聘報(bào)名表》,信息要真實(shí)、有效,如有虛假信息或錯(cuò)誤、不完整的責(zé)任自負(fù),一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名資格。
?。ǘ﹫?bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間:2024年10月8日至2024年10月10日9:00至12:00,14:30至17:00;
地點(diǎn):黎平縣零工市場(chǎng)一樓辦公室(縣醫(yī)院對(duì)面);
聯(lián)系電話:15286386568
?。ㄈ┵Y格審查。由黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)報(bào)名工作的人員進(jìn)行資格審查,對(duì)符合報(bào)名條件的考生進(jìn)行報(bào)名登記,填寫(xiě)《報(bào)名表》。
?。ㄋ模﹫?bào)名時(shí)考生需提供以下材料:
1.第二代有效《居民身份證》或有效《臨時(shí)居民身份證》原件及復(fù)印件各1份;在黎平購(gòu)置房屋的提供《不動(dòng)產(chǎn)權(quán)證書(shū)》或《購(gòu)房合同》等原件及復(fù)印件各1份;
2.畢業(yè)院校的畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件1份,有學(xué)位證的一并提供學(xué)位證原件及復(fù)印件1份;
3.一寸近期同底免冠照片4張;
4.屬退役軍人的,需提供退役證原件及復(fù)印件1份;
5.持有駕駛證的,需提供駕駛證原件及復(fù)印件1份。
六、公開(kāi)招聘程序
?。ㄒ唬┕P試
筆試內(nèi)容:《綜合知識(shí)》,滿分為100分。筆試成績(jī)按60%的比例計(jì)入綜合成績(jī),保留小數(shù)點(diǎn)后2位,尾數(shù)四舍五入。
筆試時(shí)間:具體時(shí)間另行通知。
????報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn),攜帶與報(bào)名時(shí)一致的二代居民身份證、準(zhǔn)考證參加考試。
(二)體能測(cè)試。體能測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
體能測(cè)試由黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限公司委托第三方組織實(shí)施。根據(jù)筆試成績(jī)由高至低,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:5比例確定進(jìn)入體能測(cè)評(píng)人員。筆試人員末位考生考試成績(jī)并列的(按照“四舍五入法”,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位計(jì)算),同時(shí)進(jìn)入體能測(cè)評(píng)。體能測(cè)評(píng)參照人事部、公安部、國(guó)家公務(wù)員局頒布的《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
應(yīng)聘考生須持本人有效《居民身份證》(或本人有效《臨時(shí)居民身份證》)進(jìn)入考場(chǎng)參加體能測(cè)試。
?體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目及合格標(biāo)準(zhǔn)如下:
?1.男子組
序號(hào) |
項(xiàng)目 |
合格標(biāo)準(zhǔn) |
測(cè)試要求 |
|
30歲(含)以下 |
31歲(含)以上 |
|||
1 |
縱跳摸高 |
R265厘米 |
R265厘米 |
3次取最高成績(jī) |
2 |
10米×4往返跑 |
Q13″1 |
Q13″4 |
2次確定成績(jī) |
3 |
1000米跑 |
Q4′25″ |
Q4′35″ |
1次確定成績(jī) |
2.女子組
序號(hào) |
項(xiàng)目 |
合格標(biāo)準(zhǔn) |
測(cè)試要求 |
|
30歲(含)以下 |
31歲(含)以上 |
|||
1 |
縱跳摸高 |
R230厘米 |
R230厘米 |
3次取最高成績(jī) |
2 |
10米×4往返跑 |
Q14″1 |
Q14″4 |
2次確定成績(jī) |
3 |
800米跑 |
Q4′20″ |
Q4′30″ |
1次確定成績(jī) |
(三)面試。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
1.參加面試人員:原則上體能測(cè)試須合格,且三項(xiàng)測(cè)試成績(jī)均需達(dá)到60分,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)和體測(cè)合格總分從高到低1:3的比例確定面試對(duì)象,當(dāng)面試人員達(dá)不到比例的,可全部參加(體能測(cè)試不合格的不參加面試);
2.面試內(nèi)容及分?jǐn)?shù)折算:面試以結(jié)構(gòu)化面談為主,滿分為100分。面試成績(jī)按照40%的比例計(jì)入綜合成績(jī)。面試考試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
3.注意事項(xiàng)。持本人居民身份證原件和面試準(zhǔn)考證參加面試。
?。ㄋ模┟l(fā)檢測(cè)
對(duì)體能測(cè)試、面試成績(jī)?nèi)雵忌凑照衅笉徫挥?jì)劃數(shù)1:1的比例根據(jù)毛發(fā)檢測(cè)工作流程進(jìn)行檢測(cè)。
?。ㄎ澹w檢
經(jīng)毛發(fā)檢測(cè)合格后按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定入圍體檢人員,由黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司電話通知應(yīng)聘體檢人員到縣級(jí)以上醫(yī)療部門進(jìn)行體檢;對(duì)體檢不合格、棄權(quán)等出現(xiàn)人員空缺的,按綜合成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ),體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
?。┛疾?/p>
考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn),采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄、同本人面談等方法進(jìn)行,重點(diǎn)了解考察人選的政治信仰、政治立場(chǎng)、政治意識(shí)和政治表現(xiàn)。經(jīng)考察不合格的,不予聘用。政審不合格出現(xiàn)人員空缺的,按綜合成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。
?。ㄆ撸┕?/p>
經(jīng)考察合格的人員,作為擬聘對(duì)象向社會(huì)公示,作為社會(huì)化擬聘用人員在黎平縣人民政府網(wǎng)(http://www.lp.gov.cn/)進(jìn)行公示,公示時(shí)限為5天。
七、聘用及待遇
經(jīng)對(duì)擬聘用人員公示無(wú)異議后,黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限公司與應(yīng)聘對(duì)象簽訂勞動(dòng)合同,正式確定為社會(huì)化聘用人員,并嚴(yán)格遵守合同約定,履行崗位工作職責(zé)。治安、交通協(xié)管員工資待遇參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,并繳納“三險(xiǎn)一金”。
合同簽訂按照國(guó)家勞動(dòng)合同法執(zhí)行。有下列情形之一的,解除聘用或終止勞動(dòng)合同:
1.在試用期間,被證明不符合聘用條件或有嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的;
2.工作中,聘用人員不勝任履行治安、交通協(xié)管員工作職責(zé)的,經(jīng)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3.勞動(dòng)合同期內(nèi),治安、交通協(xié)管員年度考核為不合格的,不再繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同。
八、紀(jì)律監(jiān)督
本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘治安、交通協(xié)管員工作是惠及民生、穩(wěn)崗就業(yè)的一項(xiàng)民心工程,全流程主動(dòng)接受社會(huì)各界和廣大人民群眾監(jiān)督。在招聘工作中,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行公開(kāi)、公平、公正的原則,招聘工作嚴(yán)格按照相關(guān)政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)、工作程序,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良行為的發(fā)生。對(duì)違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員,將按照相關(guān)招聘政策規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任進(jìn)行處理。
九、其他事項(xiàng)
應(yīng)聘人員在報(bào)名前一定要認(rèn)真閱讀本次招聘方案,特別應(yīng)注意招聘條件,提供準(zhǔn)確、真實(shí)的個(gè)人信息及相關(guān)資料。
資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程,如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違法違紀(jì)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考職位等情況的,無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn),均取消其應(yīng)聘資格。
應(yīng)聘人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注黎平縣人民政府網(wǎng)公示公告信息,并保持電話暢通,如因應(yīng)聘人員未閱公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系而未參加招聘某環(huán)節(jié)的,后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
本方案由黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。
附件:1.治安、交通協(xié)管員職位表
? | |||||||||
招聘 單位 |
崗位 |
職位 |
崗位 簡(jiǎn)介 |
職位 代碼 |
招聘 計(jì)劃 |
學(xué)歷 要求 |
其他報(bào)考條件 |
專業(yè) |
備注 |
黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司 |
治安協(xié)管員 |
德鳳街道治安協(xié)管員崗 |
協(xié)助開(kāi)展轄區(qū)社會(huì)治安管理等相關(guān)工作 |
1 |
6 |
, |
優(yōu)先招聘退役武警戰(zhàn)士、退伍軍人及具有駕駛技能(持C1以上駕駛證)人員 |
不限 |
? |
肇興鎮(zhèn)治安協(xié)管員崗 |
2 |
5 |
|||||||
中潮鎮(zhèn)治安協(xié)管員崗 |
3 |
1 |
|||||||
德順鄉(xiāng)治安協(xié)管員崗 |
4 |
1 |
|||||||
洪州鎮(zhèn)治安協(xié)管員崗 |
5 |
1 |
|||||||
順化鄉(xiāng)治安協(xié)管員崗 |
6 |
1 |
|||||||
雷洞鄉(xiāng)治安協(xié)管員崗 |
7 |
1 |
|||||||
雙江鎮(zhèn)治安協(xié)管員崗 |
8 |
1 |
|||||||
巖洞鎮(zhèn)治安協(xié)管員崗 |
9 |
1 |
|||||||
尚重鎮(zhèn)治安協(xié)管員崗 |
10 |
1 |
|||||||
敖市鎮(zhèn)治安協(xié)管員崗 |
11 |
1 |
|||||||
高屯街道治安協(xié)管員崗 |
12 |
1 |
|||||||
德化治安協(xié)管員崗 |
13 |
1 |
|||||||
孟彥鎮(zhèn)治安協(xié)管員崗 |
14 |
2 |
|||||||
交通協(xié)管員 |
德鳳街道交通協(xié)管員崗 |
協(xié)助開(kāi)展轄區(qū)城鎮(zhèn)精致化管理等相關(guān)工作 |
1 |
4 |
|||||
中潮鎮(zhèn)交通協(xié)管員崗 |
2 |
1 |
|||||||
雙江鎮(zhèn)交通協(xié)管員崗 |
3 |
1 |
|||||||
? | ? | ? | ? |
合計(jì) |
30 |
? | ? | ? | ? |
2.報(bào)名表
2024年9月29日
原始標(biāo)題:黎平縣2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘治安、交通協(xié)管員實(shí)施方案
信息來(lái)源:http://www.lp.gov.cn/newsite/xwdt/gsgg_5768869/202409/t20240929_85774426.html