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確定為建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化隊(duì)伍，根據(jù)《贛州市人民政府辦公室〈關(guān)于支持江西師范大學(xué)附屬中學(xué)贛江創(chuàng)新研究院分校辦學(xué)的通知〉》(贛市府辦字〔2022〕83號)有關(guān)精神，經(jīng)研究決定面向全社會(huì)緊急招聘21名高層次人才教師。特公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，采取考試和考察相結(jié)合的辦法，擇優(yōu)錄用，寧缺毋濫。
二、招聘對象
具有中小學(xué)高級教師專業(yè)技術(shù)資格或具有中小學(xué)一級教師專業(yè)技術(shù)資格且取得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。
三、崗位名額
緊急招聘高層次人才教師21名，具體崗位名額如下：
小學(xué)教師2名：體育1名(田徑或體能方向1名)，心理1名。
初中教師7名：數(shù)學(xué)1名，英語1名，物理1名，化學(xué)1名，生物1名，歷史1名，地理1名。
高中教師12名：語文3名，數(shù)學(xué)3名，英語1名，化學(xué)1名，生物2名，地理1名，體育1名(足球方向)。
注：所招聘的1名田徑或體能教練方向的小學(xué)體育教師將派駐附屬幼兒園任教。
四、報(bào)名條件
(一)應(yīng)具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，熱愛教育事業(yè)，執(zhí)行黨的教育方針政策，有愛心、責(zé)任心。
3.具備以下條件之一：①取得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位;②具有中小學(xué)高級教師專業(yè)技術(shù)資格且學(xué)歷為本科及以上。
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》體檢標(biāo)準(zhǔn)。
(二)崗位條件
1.各崗位招聘計(jì)劃、資格條件詳見《江西師大附中贛江院分校2024年考核招聘高層次人才崗位計(jì)劃表》(附件1)。
2.各崗位條件中涉及年齡計(jì)算時(shí)間截至公告發(fā)布之日。年齡(周歲)計(jì)算方法為：40周歲及以下是指1983年8月1日(含)以后出生，45周歲及以下是指1978年8月1日(含)以后出生(注：8月1日為公告發(fā)布之日)。
(三)下列人員不具備報(bào)考資格
1.曾受過刑事處罰或曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的。
2.正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的。
3.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的或正在接受紀(jì)律審查的。
4.在讀的普通高校全日制畢業(yè)生。
5.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員及參照公務(wù)員管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員、試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員。
6.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員(含編制備案制人員、用人備案制人員)及大學(xué)生村干部、“三支一扶”、特崗教師、定向師范生等各類項(xiàng)目人員。
7.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員。
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的、法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
此外，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。
五、招聘方式及程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：即日起至8月8日下午17:30
2.報(bào)名方式：采用線上報(bào)名方式，報(bào)名步驟如下：
(1)報(bào)名者須掃以下報(bào)名二維碼進(jìn)行線上誠信報(bào)名，填寫相關(guān)信息。線上報(bào)名須在報(bào)名截止時(shí)間前完成，逾期不予受理。線上報(bào)名二維碼
(2)在線報(bào)名后，還須提供以下相關(guān)材料：
?、佟囤M江院分校2024年緊急考核招聘高層次人才教師報(bào)名表》(附件2)手寫簽名的掃描件。
②本人有效居民身份證件的正反面掃描件。
③教師資格證的掃描件。
?、墚厴I(yè)證、學(xué)位證的掃描件。
⑤中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(有效期限應(yīng)在2024年8月30日以后，以備核查有效性)、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)《學(xué)位認(rèn)證報(bào)告》或《學(xué)位證書查詢結(jié)果》;國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，并出具權(quán)威機(jī)構(gòu)翻譯的專業(yè)課程及成績單翻譯件。
⑥符合報(bào)名條件的相關(guān)榮譽(yù)證書、獲獎(jiǎng)證書或證明材料(證書、紅頭文件或網(wǎng)上公示截圖等)的掃描件。
?、呗毞Q證及崗位聘用證(或備案表)的掃描件。
?、囿w育學(xué)科還須提供專業(yè)方向證明材料，即個(gè)人檔案中含各科成績的大學(xué)學(xué)籍證明表(須加蓋公章)。
?、帷墩\信報(bào)考承諾書》(附件3)手寫簽名的掃描件。
?、鈾C(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員(含編制備案制、用人備案數(shù)等管理人員)及國有企業(yè)正式人員報(bào)考，應(yīng)出具單位及主管部門的同意報(bào)考證明(見附件4);縣級以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)考還應(yīng)出具所在地組織(人社)部門的同意報(bào)考證明。
以上掃描件做成一份PDF格式的報(bào)名材料，以“學(xué)段學(xué)科+姓名”方式命名，發(fā)至郵箱：jxsdfzgjyfx@163.com。報(bào)名信息一經(jīng)提交，不得變更。
3.每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。請報(bào)考人員仔細(xì)對照招聘范圍及有關(guān)條件，核對準(zhǔn)確后誠信報(bào)考。
4.線上初審不合格的將電話通知，(未接到電話的)初審合格人員須在規(guī)定時(shí)間到現(xiàn)場參加資格審查。
5.報(bào)名咨詢電話：0797-4422096
(二)現(xiàn)場資格審查
時(shí)間：2024年8月10日(星期六)上午8:30-12:00
地點(diǎn)：江西師大附中贛江院分校小學(xué)部
報(bào)名者須在以上規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶上述報(bào)名掃描件材料的原件及復(fù)印件(原件審核完后退還本人、復(fù)印件不退還)及2張近期一寸免冠彩色證件照(須與報(bào)名表上的相片同底)等相關(guān)材料到現(xiàn)場進(jìn)行資格審查。未在規(guī)定時(shí)間、規(guī)定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查的視為自動(dòng)放棄資格。資格審查后，對資格審查合格的考生發(fā)放《準(zhǔn)考證》。
(1)實(shí)行網(wǎng)上誠信報(bào)名，填寫信息必須完整、真實(shí)和有效，不符合崗位報(bào)名條件的請勿報(bào)考，已參加考試的，成績一律無效，由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人負(fù)責(zé)。
(2)資格審查貫穿招聘全過程(含聘用后的試用期內(nèi))。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡發(fā)現(xiàn)本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤，與所報(bào)崗位要求條件不符，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消資格。應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式的暢通，并隨時(shí)關(guān)注江西師大附中贛江院分校微信公眾號，后續(xù)有關(guān)事項(xiàng)均在此公眾號發(fā)布或轉(zhuǎn)發(fā)。
(三)面試考核
時(shí)間：2024年8月11日(星期日)上午8:30開始
地點(diǎn)：江西師大附中贛江院分校小學(xué)部
除體育學(xué)科外的面試采取“試講+答辯”的方式進(jìn)行。試講考核考生的教學(xué)實(shí)踐能力，時(shí)間為12分鐘(試講前備課30分鐘)，試講分值占面試總分的70%;答辯時(shí)間3分鐘，分值占面試總分的30%。試講時(shí)，須掐頭去尾，直接進(jìn)入新知識傳授。所有科目試講使用的教材為江西師大附中贛江院分校現(xiàn)行使用教材。
體育學(xué)科的面試則采用“試講+專業(yè)測試”的方式進(jìn)行。其中試講時(shí)間12分鐘(試講前備課30分鐘)，成績占面試總分的40%;專業(yè)測試于試講前進(jìn)行，分值占面試總分的60%。具體專業(yè)測試項(xiàng)目為100米跑和專業(yè)技能展示兩項(xiàng)。其中100米跑分值權(quán)重為30%，根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)折算計(jì)入總分(跑步時(shí)禁穿長釘鞋);專業(yè)技能展示分值占70%，具體展示各崗位專業(yè)方向的技能，時(shí)間為3分鐘，考場將提供跳馬、足球、體操墊、小音響等器具，其他器具自備。
面試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績從高到低按學(xué)科崗位名額依次確定入闈人員名單。面試成績低于80分的，取消入闈資格。學(xué)校按照崗位計(jì)劃，在面試成績不低于80分的應(yīng)聘人員中，從高分到低分等額確定入闈體檢和考察人選，如遇末位同分，則采取加試面試方式確定入闈體檢和考察人員。若入闈人數(shù)少于崗位招聘計(jì)劃數(shù)，產(chǎn)生的崗位空缺，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，發(fā)布調(diào)劑崗位計(jì)劃公告。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，由考生本人提出書面申請，在同一學(xué)科其他崗位面試成績不低于80分的未入闈體檢和考察人員中，調(diào)劑入闈該崗位，經(jīng)調(diào)劑入闈資格審查合格后，按照修正系數(shù)計(jì)算后的面試成績從高分到低分等額確定調(diào)劑入闈體檢和考察人選。面試最終成績計(jì)算公式為：考生最終面試成績=考生面試得分×(同一職位各考場所有考生平均分/考生所在面試小組的考生平均分)。(計(jì)算平均分時(shí)先排除棄考等原因造成的零分，再去掉最高分和最低分)
報(bào)考同一崗位的考生，如在不同面試考場面試，該崗位考生最終面試成績?yōu)榘葱拚禂?shù)計(jì)算后的成績。計(jì)算公式為：考生最終面試成績=考生面試得分×(同一職位各考場所有考生平均分/考生所在面試小組的考生平均分)。(計(jì)算平均分時(shí)先排除棄考等原因造成的零分，再去掉最高分和最低分)
入闈和調(diào)劑入闈體檢和考察人選名單將在贛縣區(qū)人民政府官網(wǎng)和學(xué)校公眾號進(jìn)行公告。
(四)資格復(fù)審
由相關(guān)部門對考試入闈的報(bào)考人員，對其報(bào)名時(shí)提供的證件及證明材料進(jìn)行復(fù)審。對報(bào)名時(shí)有違誠信報(bào)考者，一律取消聘用資格，因資格復(fù)審不通過所產(chǎn)生的崗位空缺則按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。
(五)體檢
體檢時(shí)間：成績公示結(jié)束后，具體另行通知。
報(bào)考人員體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，如體檢放棄或體檢不合格產(chǎn)生的崗位空缺，則按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。
(六)考核考察
考察時(shí)間：體檢結(jié)束后一周時(shí)間內(nèi)。
主要全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、誠信記錄、職位匹配度以及需要回避等方面的情況。對政治上不合格的，實(shí)行一票否決，不予聘用。人民法院列入被執(zhí)行者不予聘用。考察一般采取函調(diào)或?qū)嵉乜疾旆绞竭M(jìn)行，考察不合格者取消聘用資格。因考察考核不合格所產(chǎn)生的崗位空缺則依考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)。
(七)公示
對體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，并在贛縣區(qū)人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示結(jié)束后，如無異議或有異議但不影響聘用的，報(bào)區(qū)人社局批準(zhǔn)后，辦理聘用等手續(xù)。公示未通過產(chǎn)生的缺額不遞補(bǔ)。
(八)辦理聘用
公示期滿無異議，確定為聘用對象的，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理與原單位解除聘用關(guān)系或勞動(dòng)合同手續(xù)，并將人事檔案寄送至指定地點(diǎn)，逾期視為自動(dòng)放棄。按規(guī)定完成以上相關(guān)手續(xù)的，按人事有關(guān)規(guī)定簽訂試用協(xié)議，試用期時(shí)間為12個(gè)月(試用期包含在聘用合同期內(nèi))。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。正式聘用人員納入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂不少于5年服務(wù)期的聘用合同。
六、招聘教師待遇規(guī)定
1.每人每年的平均績效工資總量與學(xué)?，F(xiàn)有在編在崗教師標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并根據(jù)贛州市市屬公辦學(xué)校績效工資的上浮調(diào)整而調(diào)整，崗位工資、薪級工資、績效獎(jiǎng)金等按國家相關(guān)政策執(zhí)行。
2.其他待遇(含名師引育獎(jiǎng)勵(lì)、住房保障、子女入學(xué)、職級崗位聘用等)均參照現(xiàn)有在編在崗教師待遇執(zhí)行。
七、公告未盡事宜，由江西師范大學(xué)附屬中學(xué)贛江創(chuàng)新研究院分校教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
2.贛江院分校2024年緊急考核招聘高層次人才教師報(bào)名表
江西師大附中贛江院分校教師招聘
工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(代)
2024年8月1日
原標(biāo)題：江西師大附中贛江院分校2024年緊急考核招聘高層次人才教師的公告
文章來源：http://www.ganxian.gov.cn/gxzf/zdly/202408/d0d1efca88774b3fa985c7cb6004c5e2.shtml
