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確定根據(jù)工作需要，夏港街道現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘初級聘員，公告如下：
一、招聘原則
招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開平等、競爭擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位
專職網(wǎng)格員3名，財(cái)務(wù)崗2名。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家憲法、法律、法規(guī)，無違法違紀(jì)違規(guī)行為;
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具備正常履行職責(zé)的身體和心理素質(zhì);
3.具有獨(dú)立工作能力，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、語言和文字表達(dá)能力，能熟練使用常用辦公電腦軟件;
4.具有符合崗位所需要的其他條件。
(二)崗位條件要求詳見崗位表(附件1)
(三)有下列情形之一的，均不得報(bào)名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;
3.近3年內(nèi)，在全國機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;
5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名的其他情形。
以上有關(guān)時(shí)間計(jì)算均截至報(bào)名截止日。
四、招聘程序
本次招聘按照現(xiàn)場報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、聘用等程序進(jìn)行，擇優(yōu)錄用。
(一)現(xiàn)場報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2024年7月22日至7月26日(工作日上午9:30-11:30，下午14:30-17:30)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：廣州市黃埔區(qū)志誠大道303號808室，聯(lián)系人：李小姐，聯(lián)系電話：020-32386989。
3.報(bào)名要求：每位報(bào)考人員僅限報(bào)1個(gè)職位。
3.報(bào)名材料：
(1)《廣州市黃埔區(qū)夏港街道初級聘員招聘報(bào)名表》(附件2)一份，報(bào)名者須提前網(wǎng)上下載并填寫;
(2)近期1寸正面免冠彩色證件照1張(張貼在報(bào)名表上);
(3)戶口簿、身份證復(fù)印件(屬集體戶口的須提供加蓋公章的首頁);
(4)學(xué)歷學(xué)位材料：學(xué)歷證書及教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(在學(xué)信網(wǎng)下載)，學(xué)位證書及學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告(在學(xué)位網(wǎng)下載);
(5)崗位所需的其他材料(工作經(jīng)歷證明提供勞動(dòng)合同和社保機(jī)構(gòu)蓋章的社保清單等)。
報(bào)名材料不齊不予報(bào)名，報(bào)名材料都需提供原件審核，原件審核后退回。
(二)資格審核
由街道招聘工作小組對報(bào)名人員進(jìn)行資格審核，應(yīng)聘人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，資格審核貫穿招聘工作全過程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。
(三)筆試
1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。
2.筆試形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷方式，滿分100分，合格分?jǐn)?shù)為60分。
3.根據(jù)筆試成績高低順序，按照招聘崗位人數(shù)1:3比例確定進(jìn)入面試人員名單。
(四)面試
1.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。
2.面試形式和內(nèi)容：主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)水平和語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、綜合能力素質(zhì)等。滿分100分，合格分?jǐn)?shù)為60分。
3.考試綜合成績：考試綜合成績由筆試、面試成績按4:6比例合成，即考試綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
(五)錄用
1.體檢
按照招聘崗位擬聘用人數(shù)和考試綜合成績高低順序1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單并通知其本人到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，費(fèi)用由考生自理。如遇體檢不合格的情況，將按考試綜合成績依次遞補(bǔ)。
2.錄用
對擬錄用人員進(jìn)行政審，政審合格并經(jīng)街道黨工委研究決定后，公示5個(gè)工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。
3.遞補(bǔ)或補(bǔ)錄
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，將根據(jù)實(shí)際情況決定是否按總成績高低順序依次遞補(bǔ)或補(bǔ)錄其他考生：
(1)應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的;
(2)擬聘人選公示的結(jié)果影響錄用的;
(3)擬聘人選放棄錄用的;
(4)未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;
(5)錄用人員在六個(gè)月內(nèi)(從綜合成績公告發(fā)布之日算起)辭職的;
(6)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
五、其他注意事項(xiàng)
(一)報(bào)考人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。
(二)由于應(yīng)聘人員提供的證件、資料虛假或不符合有關(guān)要求而造成的所有后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
本公告未盡事宜，由廣州市黃埔區(qū)人民政府夏港街道辦事處負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：020-32386989。
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2.廣州市黃埔區(qū)夏港街道政府聘員招聘報(bào)名表
廣州市黃埔區(qū)人民政府夏港街道辦事處
2024年7月18日
原標(biāo)題：廣州市黃埔區(qū)人民政府夏港街道辦事處2024年公開招聘初級聘員公告
文章來源：http://www.hp.gov.cn/xwzx/tzgg/zpgg/content/post_9764341.html
