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2022年蘇州市立醫(yī)院招聘編外工作人員公告(第二批次)
2022-06-07 04:18:15· 來源:江蘇事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):江蘇,蘇州市· 招考分類:機(jī)關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

  事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2022年06月07日訊:蘇州市立醫(yī)院創(chuàng)建于1951年,是南京醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院,是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防和保健為一體的三級甲等綜合性醫(yī)院。醫(yī)院現(xiàn)設(shè)有本部、東區(qū)、北區(qū)、南區(qū)4個(gè)綜合性院區(qū)和1個(gè)教育培訓(xùn)基地,總占地面積13.47萬平方米,實(shí)際開放床位數(shù)3000張。醫(yī)院現(xiàn)為國家級住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地、國家級全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地、國家級臨床藥師培訓(xùn)基地、國家藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)、國家級助產(chǎn)士規(guī)范化培訓(xùn)基地,并為蘇州市綜合醫(yī)學(xué)救援基地。

  根據(jù)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃及太湖新城、婦幼保健院區(qū)籌建需要,面向社會(huì)公開招聘編外工作人員,現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告。

  一、招聘崗位

  本次招聘需求為32個(gè)崗位,共117人。具體崗位名稱、招聘人數(shù)及各個(gè)招聘崗位的條件詳見附件:《蘇州市立醫(yī)院2022年公開招聘編外工作人員崗位簡介表》。

  二、報(bào)考資格條件

  1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

  2.遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德。

  3.身體健康,具備崗位要求的身體條件。

  4.具備《蘇州市立醫(yī)院2022年公開招聘編外工作人員崗位簡介表》中的崗位要求,其中專業(yè)條件按照《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》專業(yè)審核,如有工作年限要求的崗位,計(jì)算工作經(jīng)歷的截至日期為2022年5月31日。

  5.資格條件中的應(yīng)屆畢業(yè)生,指國(境)內(nèi)全日制普通高校2022年畢業(yè)并且取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員,應(yīng)聘時(shí)須要提供就業(yè)推薦表及空白就業(yè)協(xié)議書原件。

  三、報(bào)名流程與注意事項(xiàng)

  (一)報(bào)名方式、時(shí)間

  1.報(bào)名方式:報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、附件上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。請通過關(guān)注微信公眾號“蘇州市衛(wèi)生人才網(wǎng)”進(jìn)行報(bào)名。

  2.所需上傳材料

 ?。?)上傳照片要求:本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照(jpg格式,大小不超過200Kb)

 ?。?)本人身份證。

 ?。?)應(yīng)屆畢業(yè)生需再提供:畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、已取得的所有學(xué)歷學(xué)位證書、最高學(xué)歷在校期間成績單、國家四級或以上英語等級證書或成績單、計(jì)算機(jī)等級證書,所有已取得的崗位相關(guān)資格證和執(zhí)業(yè)證書、所獲獎(jiǎng)勵(lì)的證書、第一作者發(fā)表的論著(須含封面、目錄和全文)、作為主要負(fù)責(zé)人申請的課題證明材料和其他崗位要求的證書。

  非應(yīng)屆畢業(yè)生需再提供:已取得的所有學(xué)歷學(xué)位證書(大專、本科、碩士研究生、博士研究生)、國家四級或以上英語等級證書或成績單、計(jì)算機(jī)等級證書、所有已取得的崗位相關(guān)資格證和執(zhí)業(yè)證書、所獲獎(jiǎng)勵(lì)的證書、第一作者發(fā)表的論著(須含封面、目錄和全文)、作為主要負(fù)責(zé)人申請的課題證明材料和其他崗位要求的證書。

  3.報(bào)名、附件材料上傳時(shí)間:2022年6月6日8:00-2022年6月17日17:00

 ?。ǘ┵Y格初審

  1.資格初審時(shí)間:2022年6月6日8:00-2022年6月22日17:00。

  2.如報(bào)名資格初審過程中材料不全者,請?jiān)诮拥酵ㄖ囊?guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)全材料,否則視作放棄。

  3.如資格初審?fù)ㄟ^,將會(huì)通過報(bào)名微信公眾號推送報(bào)名成功信息。

 ?。ㄈ﹫?bào)名注意事項(xiàng)

  1.報(bào)名者必須認(rèn)真閱讀公告和相關(guān)要求,真實(shí)準(zhǔn)確完整填寫相關(guān)信息(包括證件照、基本信息、各階段學(xué)歷教育信息、履歷信息、就業(yè)推薦表等附件信息),在招聘全過程中對自己的報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

  2.報(bào)名者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名者必須使用在有效期內(nèi)的身份證,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致,凡弄虛作假或因其他原因造成不符合報(bào)考條件的,在任一環(huán)節(jié),一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試成績,依相關(guān)法律法規(guī)處理。

  四、綜合能力素質(zhì)評價(jià)

  醫(yī)院將對資格初審?fù)ㄟ^的人員進(jìn)行綜合能力素質(zhì)評價(jià),根據(jù)學(xué)校情況、在校期間任職情況、獲獎(jiǎng)及榮譽(yù)情況、學(xué)歷專業(yè)情況、學(xué)術(shù)成果、社會(huì)實(shí)踐及工作經(jīng)歷等要素進(jìn)行評價(jià),根據(jù)綜合能力素質(zhì)評價(jià)排名擇優(yōu)來確定進(jìn)入面試人員名單,并通過電話、短信的方式告知進(jìn)入面試人員。

  五、面試

  1.面試前由醫(yī)院對進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審,經(jīng)復(fù)審,不具備報(bào)考資格、材料不全或者材料信息不真實(shí)的,影響資格復(fù)審結(jié)果的,取消其面試資格。

  2.資格復(fù)審(面試)時(shí)間、地點(diǎn)由醫(yī)院另行通知。

  3.面試按照醫(yī)院制定的面試方案執(zhí)行,面試成績采用百分制計(jì)算,面試成績達(dá)到70分為合格。面試成績不合格者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  4.根據(jù)考生面試成績,按照崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員??荚嚳偝煽兗斑M(jìn)入體檢的名單在面試結(jié)束后當(dāng)天在面試考點(diǎn)張榜公布,并隨后在醫(yī)院網(wǎng)站公示,時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

  六、體檢與考察

  1.通過面試人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

  2.體檢不合格者不得錄用。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

  3.體檢的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  4.醫(yī)院對通過考試且體檢合格的應(yīng)聘者組織考察,考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績,核實(shí)應(yīng)聘人員資格條件等。

  七、錄用與聘用

  1.醫(yī)院根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬錄用人選。

  2.面試后、辦理人員錄用或畢業(yè)生接收或報(bào)到等就業(yè)手續(xù)前,因體檢或考核不合格的,或報(bào)考人員放棄體檢或考核資格的,或因故退出的,或因故被取消聘用資格的,由醫(yī)院研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。

  3.最終擬錄用人員名單將于蘇州市立醫(yī)院官網(wǎng)公示,時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

  4.對公示無異議人員,由第三方勞務(wù)公司與其簽訂就業(yè)協(xié)議或發(fā)放錄用通知書。

  5.錄用人員需在招聘單位規(guī)定期限內(nèi),憑身份證、相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書以及崗位要求的各類資格證書到招聘單位報(bào)到,辦理報(bào)到手續(xù),否則取消錄用資格。

  6.錄用人員工作院區(qū)將由醫(yī)院統(tǒng)一安排管理,不服從安排者將取消錄用資格。

  7.本次招聘人員以勞務(wù)派遣方式聘用,正式錄用人員報(bào)到后與第三方勞務(wù)公司簽訂勞務(wù)派遣合同。

  八、招聘政策咨詢

  蘇州市立醫(yī)院人事處負(fù)責(zé)此次招聘政策咨詢。

  招聘政策咨詢電話:0512-6236258962362511

  附件:蘇州市立醫(yī)院2022年公開招聘編外工作人員崗位簡介表

  蘇州市立醫(yī)院

  2022年6月6日

  附件:編外招聘崗位表20220606.xlsx